2021年河南省红十字血液中心第二批新员工公共知识培训圆满结束
来源：未知来源
作者：业务科
2021-10-21
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为加快新员工对中心基本情况、规章制度和采供血公共知识等多方面内容的了解和熟悉，使员工尽快进入工作角色，养成良好的工作习惯，根据《血站管理办法》《血站质量管理规范》《河南省红十字血液中心培训管理办法》，10月8日-12日，中心在行政楼三楼会议室对新进入单位的20名员工进行了岗前公共知识集中培训。
中心党委副书记刘伟峰以《以非凡之爱，做平凡之事，成卓越之绩》为题，对新员工提出了尽快转变身份，尽快转变思维，尽快融入团队，尽快适应新环境的要求，勉励大家在共筑梦想中接力前进， 在事业追求中升华自我，在激情工作中实现价值，共同创造中心明天的辉煌。
中心李建斌副主任以《中心发展及工作情况简介》为题，回顾了中心60年来的发展历程，并介绍了近年采供血情况及长效机制建立、成分制备、质量管理、医院服务、科研创新等方面的工作情况，要求大家“用汗水浇灌收获，以实干笃定前行”，坚决夺取疫情防控和采供血工作双胜利，为建设全国一流血液中心奋力拼搏!
中心工会主席李伍升围绕工会组织的性质、工会的基本职能和作用等知识，让新员工初步了解工会、认知工会，明白工会组织是中心联系职工的桥梁与纽带，是全体职工群众利益的代表者与维护者,是职工的“娘家人”，帮助新员工尽快融入企业、树立成长成才的信心和决心。
中心张淑琴副主任以《国内外采供血工作的现状及展望》为题，从我国无偿献血的工作取得的成绩、国外无偿献血工作的状况、美英法国家无偿献血见闻及采血招募工作思考等四个方面使大家了解了采供血事业取得的显著成绩和临着巨大的挑战，要求大家认清形势，抓住机遇，认真贯彻落实党委工作部署，紧密围绕健康中国要求，开拓创新，完善措施，开创采供血事业的新局面。
在为期四天的培训中，采血一科、采血二科、成分室、检验科、供血科、血型研究室、科研外事科、中心实验室、信息中心、办公室、人事科、质管办、财务科、保卫科、质控科、业务科等科室26名科室负责人或骨干对新进员工进行了采血、制备、检测、供血、血型鉴定、质量管理、计算机信息管理、科研与诚信、保密知识、生物安全、职业防护、疫情防控、医废管理、消防、公共安全与消防、清洁与消毒、相关法律法规、签名工作程序与法律责任、人事制度、财务制度、中心主题歌等21个专题，共32个学时的专业基础知识和规章制度的培训，并带领新员工到采血、制备、检验、供血等业务一线科室及中心科普馆、献血者之家实地参观学习。
公共知识培训结束后，10月12日下午在七楼会议室对20名新员工进行了公共知识集中测试，全部合格。
本次培训涉及范围广泛、讲解内容详实、现场气氛活跃，提高了新进员工对血液中心的了解及对未来工作的认识，增强了新员工的核心凝聚力和对未来工作的信心，加快了新员工融入大集体和进入工作状态的进程，为他们顺利入职奠定了坚实基础。
